莫道克大学人力资源管理专业

　　莫道克大学人力资源管理专业介绍

　　默多克大学的人力资源管理硕士将有利于学生在组织的战略目标下，有序管理人力资源。学生将获得人力资源规划、配置、培训与发展、绩效管理、薪资调整等技能，除此之外还能获得职场健康与安全、办公区域酒精与毒品的影响等相关知识。

　　莫道克大学人力资源管理专业课程

　　必修课程(24个学分)：

　　MBS555 - Human Resource Management Perspectives - 3 points 人力资源管理视角

　　MBS688 - Acquisition of Human Resources - 3 points 人力资源获取

　　MBL501 - Human Resource Management Law - 3 points 人力资源管理法

　　MBS535 - Managing, evaluating and Developing Human Resources - 3 points 人力资源管理、评估和发展

　　MBS538 - Organisational Behaviour and Management - 3 points 组织行为学和管理

　　MBS668 - Managing Remuneration, Benefits and Motivation - 3 points 管理薪酬、福利和动力

　　MBS520 - Research Preparation for Business - 3 points 商业研究准备

　　MBS603 - Data, Metrics, Reporting and Analytics - 3 points 数据、度量、报告和分析

　　选修课程(24个学分)：

　　MBS644 - Management and Governance Research Practicum - 9 points 管理和治理研究实习

　　MBS685 - Project Management - 3 points 项目管理

　　EDN546 - Dynamics of Cultural Diversity in the Workplace and the Community - 3 points 工作场所与社区的动态文化多样性

　　MBS624 - Employment Relations and Asia Pacific Contexts - 3 points 雇佣关系与亚太环境

　　MBS568 - Organisational Change, Management and Consultancy - 3 points 组织变革、管理和咨询

　　MBS687 - Effective Leadership - 3 points 有效领导力 (今年不开设)

　　MBS530 - Business, Society and the Environment - 3 points 商业、社会和环境(今年不开设)

　　MBS647 - Strategic Decision-Making - 3 points 战略决策(今年不开设)

　　MBL518 - Dispute Management - 3 points 争议管理(今年不开设)

　　MBS651 - Leading and Managing Nonprofit Organisations - 3 points 领导和管理非营利组织

　　MBS663 - Leading the Engaged Enterprise - 6 points 领导从事企业

　　MBS664 - Strategies for Growth and Excellence - 6 points 发展与走向卓越的战略

　　MBS654 - Business Professional Placement - 6 points 商业专业实习

　　莫道克大学人力资源管理专业入学要求

　　1.学术要求：

　　背景专业要求：完成本科或更高学位

　　工作经验要求：拥有2年相关工作经验

　　2.语言要求：

　　雅思：总分6，单项：6

　　托福：总分80，单项：20

　　莫道克大学人力资源管理专业移民相关

　　移民专业：否

　　莫道克大学人力资源管理专业就业前景

　　就业数据分析：

　　如何申请

　　申请费： 0澳币

　　申请周期： 4-6周

　　莫道克大学是澳洲一所2星大学，2015的世界排名为221-600名；

　　莫道克大学基本的申请信息为：

　　1 无申请费用

　　2 申请周期为4-6周

　　3 录取原则为：合格录取，达到申请要求即可发录取通知书；