悉尼大学劳动法与劳动关系硕士专业

　　悉尼大学劳动法与劳动关系硕士专业不仅适合那些希望专门从事就业和工作法律的法学生，也适合那些具有非法学专业背景的学生。悉尼大学劳动法与劳动关系硕士专业凭借其跨学科的特点对有意从事法律与产业关系交叉学科工作的学生有着极强的吸引力。悉尼大学劳动法与劳动关系硕士专业为学生提供宝贵的 就业与劳动法训练，具有高度灵活性，使学生更好地掌握劳动法、就业法、歧视法和争端解决领域的专业知识。

　　悉尼大学劳动法与劳动关系硕士专业申请要求

　　学制1年，2月或8月开学，雅思7（听力6、阅读6、写作6、口语6），托福96（听力17、阅读17、写作19、口语17）

　　悉尼大学劳动法与劳动关系硕士专业课程设置

　　1 信托义务与利益冲突 Fiduciary Duties and Conflicts of Interest

　　2 发展、法律与人权 Development， Law & Human Rights

　　3 工作、关怀与社会性别 Work， Care and Gender

　　4 国际机构法 Law of International Institutions

　　5 商业合同解读 Interpreting Commercial Contracts

　　6 劳动法 Labour Law

　　7 个人财产安全 Personal Property Securities

　　8 法律推理与普通法系 Legal Reasoning and the Common Law System

　　9 刑事司法实习 Criminal Justice Internship

　　10 职场调查 Workplace Investigations

　　11 性别不平等与发展 Gender Inequality and Development

　　12 美国公司法 US Corporate Law

　　13 合同法基础 Fundamentals of Contract Law

　　14 破产法 Insolvency Law

　　15 普通法的本质 The Nature of the Common Law